Sobre o(a) ALEGO
ALEGO é a sigla pela qual a Assembleia Legislativa do Estado de Goiás é mais conhecida. Trata se de um órgão do Poder Legislativo na esfera estadual, com a missão de produzir leis no âmbito do Estado, fiscalizar os atos do Poder Executivo, discutir e aprovar o orçamento estadual, além de servir como espaço institucional de debate público e representação política. Para o candidato, isso significa um ambiente de trabalho voltado a processos formais, prazos regimentais, controle interno, assessoramento técnico e suporte administrativo, com forte ênfase em conformidade, documentação e rotinas padronizadas.
Como toda assembleia legislativa, a ALEGO atua por meio de parlamentares (deputados estaduais) e de uma estrutura permanente de servidores efetivos e comissionados que viabiliza o funcionamento das atividades finalísticas. Os servidores costumam se distribuir entre áreas administrativas (gestão de pessoas, orçamento, licitações e contratos, patrimônio, tecnologia) e áreas técnicas de apoio à atividade legislativa (processo legislativo, arquivo, biblioteca, taquigrafia, consultorias técnicas, comunicação institucional). No recorte desta página, o acervo de provas disponível aponta principalmente para cargos de nível superior em áreas técnicas e da saúde do trabalho.
Sobre lei de criação (número e ano), número aproximado de servidores e sede, eu não vou afirmar dados específicos aqui porque não tenho segurança para informar com precisão apenas com conhecimento interno. O que dá para dizer com segurança é que se trata de um órgão estadual sediado na capital, com estrutura própria e autonomia administrativa típica do Poder Legislativo, e que concursos para esse tipo de instituição costumam buscar perfis técnicos para sustentar o funcionamento do plenário, das comissões e da administração.
História e estrutura
A história de assembleias legislativas estaduais no Brasil acompanha a formação político administrativa dos estados e a evolução do constitucionalismo brasileiro. Em termos práticos, para quem estuda concurso, o que importa é compreender que a ALEGO opera com dois grandes eixos: o político legislativo (deputados, comissões, plenário, produção normativa) e o administrativo (gestão interna que mantém o órgão funcionando). Esses dois eixos se cruzam em rotinas como tramitação de proposições, elaboração de pareceres, registros e publicações oficiais, suporte a sessões, gestão de arquivo e memória institucional.
Na estrutura organizacional típica de uma assembleia, você costuma encontrar: secretaria geral ou direção geral, áreas de gestão de pessoas, orçamento e finanças, licitações, controle interno, comunicação, tecnologia da informação, além de unidades voltadas ao processo legislativo e à documentação (arquivo, biblioteca, protocolos). Para cargos como arquivista e arquiteto, por exemplo, isso implica rotinas muito ancoradas em normas, padrões técnicos e fiscalização interna. Para cargos de saúde ocupacional, a rotina costuma estar integrada a programas de saúde do servidor, perícias, ações de prevenção e suporte a readaptação, sempre conectados a laudos, prontuários e sigilo.
Sobre dirigente atual (quando público), não vou citar nomes para não correr o risco de desatualização ou de afirmar algo incorreto. Em geral, a direção administrativa é exercida por uma mesa diretora eleita entre os parlamentares, com apoio de uma diretoria geral e secretarias internas.
Concursos públicos do ALEGO
A base disponível informa provas de 2019 com banca IADES e um conjunto de cargos de nível superior (técnicos e da área de saúde). Eu não tenho segurança para cravar número de vagas, salários iniciais e situação administrativa (homologado, em andamento, previsto) sem o edital em mãos, então vou organizar o que é possível afirmar com precisão e, em seguida, explicar como você pode preencher as lacunas de forma segura.
Edições com provas no acervo (o que dá para afirmar)
| Ano | Banca | Cargos com provas no acervo | Observações para o candidato |
|---|
| 2019 | IADES | Arquiteto, Arquivista, Cirurgião Dentista, Contador, Eng. Eletricista, Enfermeiro do Trabalho, Eng. Civil, Fisioterapeuta, Médico Cardiologista, Médico Ginecologista, Médico Ortopedista, Médico Psiquiatra, Psicólogo Organizacional | Use para mapear o estilo da IADES, a densidade das alternativas, e os tópicos técnicos mais recorrentes por cargo |
Como ler “edições recentes” sem inventar dados
Quando você estiver montando sua estratégia, trate o concurso como um projeto de estudo baseado em evidências. Faça assim:
- Levante o edital do concurso de 2019 (no diário oficial e no site institucional), anote:
- Vagas e cadastro de reserva: impacta a nota de corte provável e o nível de risco.
- Remuneração e benefícios: influencia sua decisão de carreira.
- Jornada e lotação: define se faz sentido para sua rotina.
- Conteúdo programático e pesos: orienta o ciclo de estudos.
- Cruce o edital com as provas do acervo:
- O que foi cobrado de fato: banca quase sempre “seleciona” partes do edital.
- Como foi cobrado: literalidade, casos, cálculos, normas técnicas.
Sobre concursos em andamento e previstos, eu não vou afirmar existência sem fonte segura. Em assembleias legislativas, novas seleções podem ocorrer conforme necessidades administrativas e autorização interna, então acompanhe canais oficiais (seção de concursos, diário oficial, e comunicados da própria casa legislativa).
Cargos e remuneração
Os cargos listados no acervo são de perfil técnico especializado, em regra associados a nível superior e habilitação profissional específica (incluindo registro em conselho quando exigido). Sobre remuneração: sem o edital específico, não é responsável fixar valores. O que posso fazer com segurança é explicar o que esses cargos costumam fazer em um órgão legislativo e quais exigências aparecem com frequência, além de orientar como confirmar jornada, lotação e carreira.
A seguir, cada cargo com um retrato realista de atribuições e rotina típicas na administração pública, com foco em assembleias legislativas.
Arquiteto
- Cargo: Arquiteto
- Escolaridade: Nível superior em Arquitetura e Urbanismo, geralmente com registro no CAU.
- Atribuições típicas: Elaborar e analisar projetos arquitetônicos, acompanhar reformas e adequações prediais, compatibilizar projetos com instalações, elaborar memoriais descritivos e especificações, apoiar fiscalização de contratos de obras e manutenção.
- Jornada: Frequentemente 30 a 40 horas semanais, conforme norma interna e edital.
- Remuneração: Varia por plano de cargos, com vencimento e possíveis gratificações, confirme no edital.
- Lotação: Área de engenharia e arquitetura, infraestrutura predial, manutenção, obras, patrimônio.
Arquivista
- Cargo: Arquivista
- Escolaridade: Nível superior em Arquivologia, com exigências de registro profissional quando aplicável.
- Atribuições típicas: Gestão documental, classificação e avaliação de documentos, tabela de temporalidade, políticas de preservação e acesso, organização de arquivos corrente, intermediário e permanente, apoio a transparência e acesso à informação, orientação a setores sobre protocolo e tramitação.
- Jornada: Em geral 30 a 40 horas semanais.
- Remuneração: Definida em lei do plano de cargos e no edital.
- Lotação: Arquivo geral, centro de documentação, protocolo, unidades de memória institucional.
Cirurgião Dentista
- Cargo: Cirurgião Dentista
- Escolaridade: Nível superior em Odontologia, com registro no CRO.
- Atribuições típicas: Atendimento clínico a servidores e, conforme estrutura, ações de prevenção, perícias e laudos odontológicos, orientação em saúde bucal, registros e prontuários, integração com saúde ocupacional.
- Jornada: Comum ser 20 a 40 horas semanais, dependendo do modelo de serviço.
- Remuneração: Varia, confirme no edital.
- Lotação: Serviço médico odontológico, saúde do servidor, área de assistência.
Contador
- Cargo: Contador
- Escolaridade: Nível superior em Ciências Contábeis, com registro no CRC.
- Atribuições típicas: Contabilidade pública, execução orçamentária e financeira, conformidade contábil, elaboração de demonstrativos, apoio a prestações de contas, análise de empenhos, liquidações e pagamentos, orientação às unidades demandantes.
- Jornada: Em geral 40 horas semanais.
- Remuneração: Definida em plano de cargos e edital.
- Lotação: Orçamento e finanças, contabilidade, controle interno, unidades de auditoria.
Engenheiro Eletricista
- Cargo: Engenheiro Eletricista
- Escolaridade: Nível superior em Engenharia Elétrica, com registro no CREA.
- Atribuições típicas: Projetos e manutenção de sistemas elétricos, iluminação, energia de emergência, SPDA, especificações técnicas, fiscalização de contratos, laudos e conformidade com normas técnicas.
- Jornada: Frequente 40 horas semanais.
- Remuneração: Varia conforme carreira, confirme no edital.
- Lotação: Infraestrutura predial, engenharia, manutenção, fiscalização.
Engenheiro Civil
- Cargo: Engenheiro Civil
- Escolaridade: Nível superior em Engenharia Civil, com registro no CREA.
- Atribuições típicas: Planejamento e fiscalização de obras, reformas, laudos estruturais, medições, orçamentos, especificações, análise de projetos e compatibilização, apoio a licitações e contratos de engenharia.
- Jornada: Frequente 40 horas semanais.
- Remuneração: Varia, confirme no edital.
- Lotação: Engenharia, obras, manutenção predial, contratos.
Enfermeiro do Trabalho
- Cargo: Enfermeiro do Trabalho
- Escolaridade: Nível superior em Enfermagem, com registro no COREN, e especialização em Enfermagem do Trabalho quando exigida.
- Atribuições típicas: Programas de saúde ocupacional, triagens, acompanhamento de afastamentos, educação em saúde, apoio a PCMSO em conjunto com medicina do trabalho, registros, relatórios e indicadores.
- Jornada: Em geral 30 a 40 horas semanais.
- Remuneração: Varia, confirme no edital.
- Lotação: Serviço de saúde do servidor, segurança e saúde no trabalho.
Fisioterapeuta
- Cargo: Fisioterapeuta
- Escolaridade: Nível superior em Fisioterapia, com registro no CREFITO.
- Atribuições típicas: Avaliação e reabilitação funcional, prevenção de LER, DORT, ergonomia em parceria com SST, orientações posturais, acompanhamento de servidores, elaboração de relatórios.
- Jornada: Comum 30 horas semanais, mas confirme no edital.
- Remuneração: Varia, confirme no edital.
- Lotação: Saúde do servidor, reabilitação, programas preventivos.
Médico Cardiologista
- Cargo: Médico Cardiologista
- Escolaridade: Nível superior em Medicina, com registro no CRM, e especialização ou residência em Cardiologia quando exigida.
- Atribuições típicas: Atendimento especializado, avaliação clínica, emissão de laudos e pareceres, acompanhamento de casos crônicos, interface com perícia e medicina ocupacional quando houver.
- Jornada: Pode ser por carga horária reduzida ou plantões, confirme no edital.
- Remuneração: Varia, confirme no edital.
- Lotação: Serviço médico do servidor, ambulatório, perícias, quando aplicável.
Médico Ginecologista
- Cargo: Médico Ginecologista
- Escolaridade: Nível superior em Medicina, com registro no CRM, e especialização ou residência em Ginecologia e Obstetrícia quando exigida.
- Atribuições típicas: Atendimento especializado, prevenção, acompanhamento, laudos e pareceres, integração com programas de saúde.
- Jornada: Variável, confirme no edital.
- Remuneração: Varia, confirme no edital.
- Lotação: Serviço médico, ambulatório.
Médico Ortopedista
- Cargo: Médico Ortopedista
- Escolaridade: Nível superior em Medicina, com registro no CRM, e especialização ou residência em Ortopedia quando exigida.
- Atribuições típicas: Atendimento especializado, avaliação de queixas osteomusculares, suporte a reabilitação e readaptação, laudos e pareceres.
- Jornada: Variável, confirme no edital.
- Remuneração: Varia, confirme no edital.
- Lotação: Serviço médico do servidor.
Médico Psiquiatra
- Cargo: Médico Psiquiatra
- Escolaridade: Nível superior em Medicina, com registro no CRM, e especialização ou residência em Psiquiatria quando exigida.
- Atribuições típicas: Avaliações e acompanhamento em saúde mental, pareceres, suporte a programas de qualidade de vida, interface com gestão de pessoas e saúde ocupacional respeitando sigilo.
- Jornada: Variável, confirme no edital.
- Remuneração: Varia, confirme no edital.
- Lotação: Serviço de saúde do servidor.
Psicólogo Organizacional
- Cargo: Psicólogo Organizacional
- Escolaridade: Nível superior em Psicologia, com registro no CRP, e eventualmente especialização em Psicologia Organizacional e do Trabalho.
- Atribuições típicas: Atuação em gestão de pessoas, seleção e desenvolvimento, clima organizacional, saúde mental no trabalho, programas de qualidade de vida, apoio a readaptação, consultoria interna a gestores, relatórios e indicadores.
- Jornada: Em geral 30 a 40 horas semanais.
- Remuneração: Varia, confirme no edital.
- Lotação: Recursos humanos, saúde do servidor, desenvolvimento institucional.
Como confirmar remuneração, jornada e carreira sem erro
Sem o edital, o caminho seguro é:
- Buscar o plano de cargos e remuneração do órgão (leis estaduais e atos internos), para entender:
- Como funciona progressão.
- Quais gratificações existem.
- Se há incentivo por qualificação.
- Ler o edital para:
- Jornada exata do cargo.
- Lotação e atribuições formais.
- Estrutura de provas e critérios de pontuação.
Bancas organizadoras
IADES
O IADES, Instituto Americano de Desenvolvimento, é uma organizadora com forte presença em concursos do Distrito Federal e entorno, conhecida por provas objetivas com enunciados relativamente longos, alternativas bem trabalhadas e cobrança frequente de interpretação de texto e literalidade normativa. Em avaliações de conhecimentos específicos, tende a misturar fundamentos com aplicações práticas e detalhes técnicos do conteúdo programático, o que torna as provas anteriores um instrumento valioso para calibrar profundidade e gestão de tempo.
Para o candidato da ALEGO, o ponto central é entender que a banca costuma diferenciar candidatos pela atenção a termos, exceções, conceitos e pela capacidade de manter consistência em provas extensas. Quando há discursiva, o padrão costuma privilegiar organização textual e aderência ao comando, mas é indispensável conferir no edital de cada cargo se houve discursiva e como foi corrigida.
Sobre polêmicas: como ocorre com diversas bancas, pode haver histórico de recursos e questionamentos pontuais em concursos específicos, mas eu não vou listar casos sem segurança. A orientação prática é sempre a mesma, leia o caderno, identifique itens contestáveis, e acompanhe prazos e critérios de recurso no edital.
Como estudar com as provas anteriores do ALEGO
Se você tem provas de 2019 organizadas pela IADES, você tem um “laboratório” ótimo para ajustar três coisas: conteúdo, forma de cobrança e estratégia de prova. A maior vantagem de provas anteriores não é só revisar matéria, é aprender a jogar o jogo do examinador.
Passo 1, Faça um diagnóstico por cargo (não estude no escuro)
Organize suas provas por cargo e monte um quadro simples:
- Quantas questões foram de conhecimentos gerais e quantas de específicos.
- Quais temas apareceram mais de uma vez.
- Qual foi o nível de literalidade, por exemplo, norma seca versus aplicação.
- Quanto tempo você levou por bloco.
Mesmo que o próximo edital mude, as “preferências” de cobrança do IADES e o perfil do órgão costumam manter uma base.
Passo 2, Transforme a prova em um mapa de tópicos
Ao corrigir, não pare em certo e errado. Registre o tópico exato que a questão cobra. Exemplos do que costuma funcionar:
- Em Contabilidade Pública, separar por: estágios da despesa, restos a pagar, regimes contábeis, demonstrativos.
- Em Engenharia, separar por: normas, dimensionamentos, fiscalização, especificações, segurança.
- Em Arquivologia, separar por: classificação, avaliação, preservação, acesso, gestão eletrônica de documentos.
- Em Saúde do trabalho, separar por: rotina de atendimento, registros, prevenção, ética e sigilo, programas internos.
Depois, compare com o edital e marque:
- Tópicos do edital que caíram.
- Tópicos do edital que não caíram.
- Tópicos que caíram “além” do que você estudou, para ajustar a profundidade.
Passo 3, Use um ciclo de estudo com revisões e blocos de questões
Um modelo prático para quem trabalha e estuda:
- Ciclo semanal por blocos, em vez de calendário rígido.
- Revisão 24h, 7 dias, 30 dias dos temas que você errou.
- Questões do IADES como núcleo e, quando faltar material, ampliar para questões da mesma banca em cargos semelhantes.
Você pode estruturar assim:
- Bloco A, conhecimentos específicos do cargo.
- Bloco B, legislação administrativa e temas transversais do serviço público.
- Bloco C, língua portuguesa e interpretação (se estiver no edital).
- Bloco D, revisão e simulado.
Passo 4, Simulados com estratégia de tempo
Como o IADES pode exigir leitura cuidadosa, treine:
- Marcação de questões “rápidas” versus “demoradas”.
- Segunda passada nas demoradas.
- Reserva de tempo para passar gabarito.
Faça simulados em ambiente parecido com o dia da prova, sem interrupções, e corrija com análise de causa do erro: falta de conteúdo, confusão conceitual, distração em conectivos, falta de tempo.
Passo 5, Materiais complementares que realmente ajudam
Sem inventar bibliografia específica, a regra geral para esses cargos é:
- Para jurídico e administração pública, estudar a norma e consolidar com questões.
- Para áreas técnicas, revisar fundamentos e treinar questões situacionais e de norma técnica, quando presentes.
- Para saúde, reforçar ética, sigilo, rotinas e protocolos, sempre do ponto de vista do serviço público.
Editais, calendário e novidades
O caminho mais confiável para acompanhar editais e comunicados é sempre o canal oficial do próprio órgão (área de concursos e publicações institucionais) e o diário oficial do estado. Bancas como o IADES também publicam páginas específicas do concurso quando contratadas, mas o que vale juridicamente é o edital e suas retificações publicados nos canais oficiais.
Sobre calendário típico: assembleias legislativas não têm periodicidade fixa obrigatória de concursos, a realização depende de necessidades internas, autorização e orçamento. Por isso, para não ser pego de surpresa:
- Crie um hábito de checagem semanal do diário oficial e da página institucional.
- Acompanhe atos de criação de comissão, contratação de banca e termo de referência quando publicados.
- Mantenha seu estudo “ativo” com base em trilhas reutilizáveis (português, administração pública e específicos do cargo).
Perguntas frequentes (FAQ)
Quem organiza o concurso do ALEGO?
No acervo desta página, as provas disponíveis são de 2019 e foram aplicadas pela banca IADES. Concursos futuros podem ter outras organizadoras, isso depende de contratação.
Onde encontrar provas anteriores do ALEGO?
Aqui você já tem o recorte de provas de 2019 para os cargos listados. A melhor forma de usar é baixar, resolver em condições de prova e criar um caderno de erros por assunto.
Quais cargos aparecem com provas no acervo?
Há provas cadastradas para 13 cargos, todos de perfil técnico e de nível superior: Arquiteto, Arquivista, Cirurgião Dentista, Contador, Engenheiro Eletricista, Enfermeiro do Trabalho, Engenheiro Civil, Fisioterapeuta, Médico Cardiologista, Médico Ginecologista, Médico Ortopedista, Médico Psiquiatra, Psicólogo Organizacional.
Qual é o salário inicial na ALEGO?
Eu não vou informar valores sem o edital específico, porque isso varia por cargo, jornada e plano de carreira. O caminho seguro é consultar o edital do concurso e a lei do plano de cargos do órgão.
O concurso do ALEGO tem prova discursiva?
Depende do edital de cada cargo. Com banca IADES, pode haver apenas objetiva ou incluir discursiva conforme o perfil do cargo. Confirme no edital de 2019 do cargo que você busca.
A IADES é uma banca “difícil”?
O nível de dificuldade é percebido como médio a alto para quem não treina o estilo, especialmente por enunciados longos e alternativas próximas. Para quem treina com provas anteriores, a banca se torna mais previsível e administrável.
Quais matérias devo priorizar para a ALEGO?
Priorize o tripé: conhecimentos específicos do cargo, português e interpretação (quando previstos), e conteúdos transversais do serviço público (administração pública, legislação e noções correlatas quando estiverem no edital). O ajuste fino vem da análise das provas de 2019.
Como montar um plano de estudo se só tenho provas de 2019?
Use o edital como lista de conteúdos e as provas como filtro de relevância. Estude o que o edital exige, mas dê mais tempo ao que a prova realmente cobrou e ao que você errou, com revisões programadas.