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Concurso público

Provas Anteriores AFEAM (2009-2022) com gabarito

Entenda o que é a AFEAM, como costumam ser seus concursos e como usar provas anteriores (2009 e 2022) para estudar com foco em banca e cargo.

8 provas
20092022
2 bancas

Ex: "UFMG 2012", "ENEM 2005", "Fuvest"

Provas Anteriores e Gabaritos de Concursos do AFEAM

Reunimos 8 provas oficialis de concursos do AFEAM, do ano 2009 ao ano 2022, com gabaritos quando disponíveis. Todo o material está em PDF, é gratuito e foi organizado pela equipe AcheProvas para facilitar a sua preparação. Use as provas anteriores do AFEAM para entender o estilo das bancas, treinar gestão de tempo e identificar as disciplinas mais cobradas em cada cargo.

Sobre o(a) AFEAM

Sobre o(a) AFEAM

A AFEAM é a sigla pela qual candidatos costumam se referir à Agência de Fomento do Estado do Amazonas, uma instituição estadual ligada ao desenvolvimento econômico, com atuação típica de fomento, crédito e apoio financeiro a setores produtivos e a políticas públicas de desenvolvimento. Em concursos, isso importa porque o trabalho tende a combinar rotinas administrativas e financeiras (análise de operações, conformidade, atendimento e processos) com forte aderência a normas internas, regras de controle e políticas de crédito, além de cobrança recorrente de conteúdos de Administração, TI (governança, segurança, desenvolvimento) e, em muitos casos, noções de legislação e controles.

Por se tratar de uma agência de fomento estadual, o ambiente de trabalho costuma ser mais institucional do que comercial no sentido clássico bancário, embora haja metas e prazos, já que a cadeia de crédito e fomento exige análise, documentação, validações e acompanhamento. Para o candidato, a consequência prática é: cai muito “processo”, “norma” e “gestão”, e a prova costuma tentar medir capacidade de leitura de enunciados, tomada de decisão administrativa, noções de tecnologia aplicada e organização do trabalho.

Alguns pontos que normalmente fazem diferença na preparação e na escolha do cargo:

  • A atuação é ligada a políticas de desenvolvimento regional, então é comum a instituição operar linhas de crédito, financiamento e apoio a micro e pequenos negócios, setores produtivos e programas estaduais.
  • Por mexer com recursos e operações financeiras, é esperado um nível relevante de controle, auditoria interna, conformidade e gestão de riscos, mesmo quando o cargo não é explicitamente de “controle”.
  • Para TI, o contexto costuma envolver sistemas de operação de crédito, cadastro, atendimento, relatórios gerenciais, integrações, infraestrutura e suporte, com demanda por segurança da informação e continuidade.

Observação importante para o candidato: eu não vou afirmar lei de criação, número de servidores, sede exata, nem dirigente atual, porque não tenho esses dados com segurança apenas pelo conhecimento interno. Em uma página de estudo, isso é menos determinante do que entender o que a instituição faz e como isso se traduz em cargos, rotina e prova.

História e estrutura

Agências de fomento estaduais, como regra no Brasil, surgem como instrumentos para organizar a política de crédito e desenvolvimento econômico do estado, com foco em induzir atividade produtiva, apoiar empreendedores e canalizar linhas de financiamento. O desenho institucional costuma equilibrar duas necessidades, cumprir missão pública (fomento) e manter sustentabilidade operacional (critérios de risco, cobrança, governança e controles).

Na prática, a estrutura interna frequentemente se organiza por blocos que aparecem nos fluxos do dia a dia e, por consequência, inspiram conteúdos de prova e perfil do trabalho:

  • Diretoria ou superintendência de operações de fomento e crédito: onde ficam análise de propostas, formalização, contratação e acompanhamento.
  • Área administrativa e de suporte: gestão de pessoas, compras, contratos, patrimônio, orçamento e rotinas internas.
  • Tecnologia da Informação: desenvolvimento e manutenção de sistemas, infraestrutura, suporte, redes, segurança, banco de dados e gestão de projetos.
  • Controles internos, conformidade e jurídico (quando existente): apoio normativo, mitigação de riscos, respostas a auditorias e padronização de procedimentos.
  • Atendimento e relacionamento: recepção de demandas, orientação ao público, triagem documental, organização de processos.

Para o candidato, o “mapa” acima é útil por dois motivos. Primeiro, ajuda a interpretar atribuições do edital, por exemplo, quando o cargo menciona “processos”, “análise”, “formalização”, “acompanhamento”. Segundo, ajuda a priorizar matérias, porque a banca costuma cobrar o que se usa: gestão pública e administração para áreas meio, e conteúdo de TI aplicado (processos, boas práticas, segurança, engenharia de software) para áreas finalísticas de tecnologia.

Quanto a marcos históricos específicos e nomes de dirigentes, eu omito por falta de segurança factual.

Concursos públicos do AFEAM

No seu acervo, constam provas de 2009 e 2022, com organização por FUNCAB e IBFC. Sem dados oficiais de vagas, salários e situação administrativa (homologação, validade, prorrogação), não é correto eu preencher números. O que dá para fazer, e ajuda muito mais, é organizar o histórico do acervo de provas como referência de preparação.

Abaixo, uma tabela de leitura rápida com o que é possível afirmar com segurança a partir dos dados fornecidos:

AnoBancaEvidência no acervoCargos com provas cadastradas (exemplos)Como usar no estudo
2022IBFCProvas disponíveisAnalista de Fomento (Administração, TI em várias ênfases), Especialista de Fomento (Administração), Agente de Fomento (TI Programador)Serve para capturar o padrão atual de cobrança, nível de dificuldade e estilo de enunciado, especialmente em TI e Administração.
2009FUNCABProvas disponíveisHá registro de aplicação de banca no órgão (provas no acervo)Útil para ampliar repertório de questões e treinar temas “clássicos”, mas com cuidado, pois o estilo pode diferir do concurso mais recente.

O que isso indica sobre novas edições

Não é possível cravar concurso “previsto” ou “em andamento” sem fonte oficial. Em vez disso, uma orientação prática: em órgãos de fomento, novas seleções tendem a ocorrer quando há necessidade de recompor equipes de análise, administração e TI, e quando projetos internos (sistemas, expansão de serviços, digitalização) aumentam a demanda. Seu foco deve ser ficar pronto para o edital, mantendo uma base sólida em Administração e TI e treinando muito com a banca mais recente do acervo.

Cargos e remuneração

Você tem no banco seis cargos com provas cadastradas. Vou descrever o que esses cargos normalmente fazem em uma agência de fomento, o que costuma ser exigido em escolaridade e como é a rotina, sem inventar remuneração. Sempre que o edital trouxer valores, use-o como referência, porque em instituições estaduais a remuneração pode envolver vencimento base, gratificações e adicionais variáveis.

A seguir, a visão cargo a cargo, com foco em atribuições típicas, perfil cobrado e o que estudar.

Analista de Fomento, Administração

  • Escolaridade: Tipicamente nível superior (frequentemente em Administração ou áreas correlatas, conforme edital).
  • Atribuições típicas: Planejamento e execução de rotinas administrativas, apoio à gestão por processos, elaboração de relatórios e indicadores, apoio a compras e contratos (quando lotado em áreas meio), organização documental e padronização de procedimentos.
  • Jornada: Em geral, jornada administrativa padrão do estado (ver edital e regulamentos internos).
  • Remuneração: Não informo valor por falta de dado seguro, normalmente pode incluir componentes além do vencimento.
  • Lotação: Áreas administrativas, apoio à diretoria, planejamento, gestão de pessoas, licitações e contratos, ou unidades relacionadas ao fluxo de fomento.

Como isso aparece em prova e estudo:

  • Administração geral (funções administrativas, processos, estruturas organizacionais).
  • Noções de gestão pública e princípios administrativos (quando o edital incluir).
  • Rotinas e controles (documentos, fluxos, compliance básico).
  • Raciocínio lógico, língua portuguesa e interpretação, porque relatórios e normas exigem leitura cuidadosa.

Especialista de Fomento, Administração

  • Escolaridade: Tipicamente nível superior, em algumas instituições pode exigir formação específica e experiência (depende do edital).
  • Atribuições típicas: Atuação mais estratégica e técnica, desenho e revisão de políticas e normas internas, gestão de projetos e iniciativas, análise de cenários e indicadores, suporte técnico a diretorias e áreas finalísticas.
  • Jornada: Padrão administrativo, conforme regras do órgão.
  • Remuneração: Não informo valor por falta de dado seguro, tende a ser superior ao cargo de analista em estruturas similares.
  • Lotação: Planejamento, governança, áreas corporativas estratégicas, projetos institucionais, unidades de gestão e normatização.

Como isso aparece em prova e estudo:

  • Administração com maior profundidade (planejamento, indicadores, gestão por resultados).
  • Governança e gestão de processos.
  • Capacidade de interpretar casos e escolher alternativa mais “correta” em termos de gestão.

Analista de Fomento, Tecnologia da Informação, Desenvolvimento de Sistemas

  • Escolaridade: Tipicamente nível superior em TI (ou áreas aceitas no edital).
  • Atribuições típicas: Levantamento de requisitos, desenvolvimento e manutenção de sistemas, integrações, testes, documentação, apoio a usuários-chave, suporte ao ciclo de vida de software.
  • Jornada: Padrão administrativo, podendo haver demandas pontuais por janelas de manutenção.
  • Remuneração: Não informo valor por falta de dado seguro.
  • Lotação: TI, com interface forte com áreas de negócio (operações de crédito, cadastro, atendimento, financeiro).

O que costuma cair e como direcionar:

  • Engenharia de software (requisitos, modelagem, testes, manutenção).
  • Banco de dados (modelagem, SQL, normalização).
  • Programação e estruturas, conforme linguagem ou conceitos cobrados.
  • Segurança e boas práticas, especialmente em sistemas sensíveis.

Analista de Fomento, Tecnologia da Informação, Suporte Técnico Hardware e Software

  • Escolaridade: Tipicamente nível superior em TI, ou conforme edital.
  • Atribuições típicas: Suporte a usuários, gestão de chamados, manutenção de estações, configuração de sistemas operacionais, redes locais, inventário, apoio a políticas de segurança, padronização de imagens e rotinas.
  • Jornada: Padrão administrativo, com possibilidade de atendimento por prioridade.
  • Remuneração: Não informo valor por falta de dado seguro.
  • Lotação: TI, suporte e infraestrutura.

Direcionamento de estudo:

  • Sistemas operacionais, redes, fundamentos de hardware.
  • ITIL e gestão de serviços (se o edital cobrar).
  • Segurança da informação aplicada (controle de acesso, backup, políticas).

Analista de Fomento, Tecnologia da Informação, Projetos

  • Escolaridade: Tipicamente nível superior em TI (ou áreas aceitas no edital).
  • Atribuições típicas: Gestão de projetos de TI, planejamento de cronogramas, gestão de escopo, riscos e comunicação, acompanhamento de fornecedores, implantação de sistemas, governança e indicadores.
  • Jornada: Padrão administrativo.
  • Remuneração: Não informo valor por falta de dado seguro.
  • Lotação: TI, governança, PMO (quando existente), com interface com áreas de negócio.

Como isso costuma aparecer na prova:

  • Fundamentos de gestão de projetos, incluindo práticas tradicionais e ágeis quando cobradas.
  • Governança de TI, planejamento, indicadores.
  • Capacidade de reconhecer papéis e artefatos (termos e definições).

Agente de Fomento, Tecnologia da Informação, Programador

  • Escolaridade: Pode variar entre nível médio técnico e superior, a depender do edital. Como não tenho o texto do edital aqui, não cravo.
  • Atribuições típicas: Desenvolvimento e manutenção de rotinas e sistemas, correção de bugs, apoio a relatórios e consultas, documentação e suporte ao time.
  • Jornada: Padrão administrativo.
  • Remuneração: Não informo valor por falta de dado seguro.
  • Lotação: TI, equipes de desenvolvimento e sustentação.

Como estudar para esse perfil:

  • Lógica de programação, estruturas de dados básicas.
  • Banco de dados e SQL.
  • Interpretação de requisitos e leitura de código, se a banca cobrar.

Um ponto decisivo: “fomento” muda o tipo de cobrança

Mesmo em cargos de TI, o contexto de agência de fomento costuma puxar o candidato para temas de confiabilidade, controle, rastreabilidade e segurança. Em resumo, não é só codar ou só atender chamado, é sustentar sistema e processo que impacta operação financeira e atendimento ao cidadão ou ao empreendedor.

Bancas organizadoras

As duas bancas do seu acervo são FUNCAB e IBFC. Como candidato, você deve tratar banca como “idioma” de prova: o conteúdo é o mesmo da disciplina, mas a forma de perguntar muda, e isso define sua estratégia de treino.

FUNCAB

A FUNCAB ficou conhecida no mercado por provas objetivas com cobrança relativamente tradicional, frequentemente com boa presença de Língua Portuguesa e questões que exigem atenção a detalhes do enunciado. Em geral, candidatos relatam que a banca pode alternar entre itens diretos (conceito e definição) e itens situacionais (aplicação em contexto), o que pede treino por temas e por leitura de comando.

Como aproveitar provas da FUNCAB no estudo para AFEAM:

  • Use 2009 para ganhar volume de questões e consolidar fundamentos.
  • Monte um caderno de erros por assunto, porque a banca tende a repetir “famílias” de tópicos.
  • Em Português, treine interpretação e gramática aplicada ao texto, porque isso costuma ser separador.

Polêmicas e reputação: não é adequado listar polêmicas sem fatos específicos e confirmados. O uso prático para o candidato é focar no padrão de questões do acervo e no edital.

IBFC

O IBFC é uma banca bastante presente em concursos de múltiplos perfis, com provas objetivas que costumam exigir leitura atenta e consistência em conteúdos clássicos, além de uma tendência a distribuir o conteúdo em itens que misturam conceito, exceção e aplicação. O candidato normalmente percebe a prova como “trabalhosa” quando há enunciados longos e alternativas próximas, o que aumenta a importância de método, marcação de palavras-chave e revisão.

Como aproveitar provas da IBFC (2022) no estudo para AFEAM:

  • Trate as provas mais recentes como referência principal de estilo e nível.
  • Cronometre a resolução, porque gestão de tempo vira diferencial.
  • Faça análise pós prova por disciplina, identificando quais tópicos aparecem mais e com que profundidade (definição, exceção, caso prático).

Polêmicas e reputação: como regra editorial, não vou citar controvérsias específicas sem segurança factual. Para sua preparação, o que interessa é dominar o padrão do IBFC, especialmente a forma de cobrança em Português, Raciocínio Lógico e conteúdos específicos.

Como estudar com as provas anteriores do AFEAM

Prova anterior não serve só para “ver o que cai”, ela serve para treinar o que mais derruba candidato: comando, pegadinhas previsíveis, gestão de tempo e seleção de conteúdo. Com AFEAM, você tem pelo menos dois recortes úteis, um mais antigo (FUNCAB 2009) e outro mais recente (IBFC 2022). Use assim:

1) Defina qual prova é sua âncora

  • Se o seu objetivo é um novo edital, use 2022 (IBFC) como âncora, por ser mais próximo do estilo atual do órgão no acervo.
  • Use 2009 (FUNCAB) como complemento para volume, base e variação de abordagem.

2) Faça um “raio X” em 3 camadas

Escolha uma prova do seu cargo e analise:

  • Camada 1 (macro): disciplinas, peso aparente, quantidade de questões por área.
  • Camada 2 (meso): quais assuntos dentro da disciplina aparecem (por exemplo, em Administração: funções, processos, planejamento; em TI: banco de dados, redes, engenharia, segurança).
  • Camada 3 (micro): como a banca formula: definição, exceção, caso prático, comparação entre alternativas.

Transforme isso em um checklist do seu estudo, não em achismo.

3) Método de resolução que gera melhoria real

Para cada prova:

  • Primeira passada (sem consulta): resolva inteira, cronometrando.
  • Correção ativa: anote por que errou (falta de conteúdo, confusão de conceito, distração, interpretação).
  • Reestudo dirigido: volte ao material exatamente no ponto do erro.
  • Repetição espaçada: refaça as erradas em 7 dias e em 21 dias.

Esse ciclo é mais eficiente do que “resolver por resolver”.

4) Simulados do jeito certo

Quando você já tiver um repertório mínimo:

  • Simulado 1 por semana com o padrão do IBFC (tempo real).
  • Simulado quinzenal misto (IBFC e FUNCAB) para não ficar “viciado” em um formato.
  • Após cada simulado, produza uma lista curta (no máximo 10 itens) de ajustes para a próxima semana, por exemplo, “rever conectivos em Português”, “treinar SQL com JOIN”, “revisar riscos em projetos”.

5) Priorização por cargo

Como o acervo inclui Administração e várias trilhas de TI, a priorização muda:

  • Para Administração: foque em teoria administrativa, processos, planejamento, indicadores, além de Português e interpretação.
  • Para TI Desenvolvimento/Programador: domine banco de dados, engenharia de software, lógica e fundamentos de segurança.
  • Para TI Suporte: redes, sistemas operacionais, hardware, segurança aplicada, rotinas de suporte.
  • Para TI Projetos: gestão de projetos, governança, indicadores, comunicação e riscos.

Editais, calendário e novidades

Sem afirmar links específicos, a forma mais segura de acompanhar editais e novidades é buscar sempre a publicação nos canais oficiais do governo estadual e os comunicados institucionais da própria agência, além da página da banca quando o concurso é lançado.

Na prática, use este checklist:

  • Publicação oficial: verifique o diário oficial do estado e comunicados institucionais do governo.
  • Site institucional: procure a área de concursos, transparência ou notícias.
  • Banca organizadora: quando definida, acompanhe a página específica do concurso para retificações, cronograma, locais de prova e gabaritos.
  • Calendário de estudo: não espere “boatos”. Use as provas de 2022 como referência e mantenha rotina contínua, porque editais podem ter prazos curtos entre publicação e prova.

Sobre calendário típico: é comum haver períodos de inscrições, pagamento, divulgação de locais e gabarito em sequência rápida. O candidato que deixa para organizar documentos e rotina só após o edital perde tempo precioso. Prepare com antecedência seus documentos pessoais, comprovantes e uma pasta digital para o concurso.

Perguntas frequentes (FAQ)

Quem organiza o concurso do AFEAM?

Pelo acervo, já houve provas aplicadas por IBFC (2022) e FUNCAB (2009). A banca de um próximo concurso depende de contratação específica.

Onde encontrar provas anteriores do AFEAM?

No seu acervo constam provas de 2009 e 2022, separadas por cargo e banca. Para estudo, priorize as provas mais recentes do mesmo cargo ou área.

Quais cargos de TI aparecem no acervo?

Constam provas para Analista de Fomento em trilhas de Desenvolvimento de Sistemas, Suporte Técnico (hardware e software) e Projetos, além de Agente de Fomento, TI Programador.

Quais cargos de Administração aparecem no acervo?

Constam Analista de Fomento, Administração e Especialista de Fomento, Administração.

AFEAM tem cargo de nível médio?

Não dá para afirmar apenas com os dados disponíveis. O cargo de Agente de Fomento pode, em alguns órgãos, ser nível médio técnico ou superior, mas isso depende do edital. Confirme no edital da sua edição.

Como estimar o nível de dificuldade da prova?

Use as provas de 2022 (IBFC) como régua. Resolva em tempo real e observe sua taxa de acerto por disciplina. Se você não sustenta pelo menos 70 por cento em Português e na específica do cargo, ajuste o plano de estudo e aumente revisão e questões.

O que mais costuma eliminar candidato em concursos desse tipo?

Leitura apressada e erro por interpretação, falta de revisão espaçada, e negligenciar matérias básicas (principalmente Português) achando que só a específica decide. Em TI, também derruba muito a falta de base em banco de dados e segurança.

Vale a pena estudar por provas de 2009?

Sim, como complemento para ganhar volume e consolidar fundamentos. Só não use 2009 como única referência de estilo, porque o recorte de 2022 é mais atual no seu acervo.

Perguntas Frequentes sobre o(a) AFEAM